Construire une équipe performante et développer la cohésion de groupe
Déroulement de la formation : En présentiel.
Durée de la formation : 1 ou 2 journées en fonction des besoins. Les 2 journées sont organisables en 2 sessions d’une journée ou en 2 jours consécutifs.
Groupe de 9 personnes maximum.
Objectif de la formation : Cette formation a pour but de permettre aux participants de comprendre le fonctionnement des groupes et d’influencer positivement le fonctionnement de ceux-ci avec pour finalité de créer une équipe performante et non pas un groupe de personnes travaillant ensemble par nécessité.
Pour ce faire les thématiques suivantes sont abordées :
- Les principes de constitution d’un groupe
- Les déterminants de la performance d’un groupe
- Passer du groupe à l’équipe
- Renforcer et maintenir la cohésion du groupe dans la difficulté
- Reconnaître chaque membre comme partie de l’équipe
- Le rôle du leader
- Les 5 règles pour constituer une équipe de haut-niveau
Construire une équipe performante et développer la cohésion de groupe
Moyens pédagogiques :
Alternance de séquences pratiques individuelles et de groupe et de séquences théoriques.
L’accent est mis sur la pratique d’exercices concrets qui pourront être réintroduit dans le quotidien d’une équipe de travail.
Encadrement et évaluation de la formation :
L’encadrement de la formation est assuré par un formateur-préparateur mental de la Société Française de Préparation Mentale.
Un bilan de la formation est fait en fin de journée par le biais d’un questionnaire rempli par les participants.
Public concerné par cette formation :
Chef(fe)s d’entreprise, Entrepreneurs, Managers, Responsables de service, Chef(fe)s d’équipe, Team leader et toute personne désireuse d’améliorer le fonctionnement de ses équipes.
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